Teamplayer mit dem Willen zum Erfolg!

Wir sind stets auf der Suche nach interessanten, facettenreichen Persönlichkeiten, die unser Team ergänzen möchten. Dabei suchen wir Menschen, die Lust darauf haben, hochmotiviert zusammen mit Kollegen für unsere Kunden überzeugende Arbeit zu leisten. Voraussetzungen hierfür sind ein hohes Maß an Motivations- und Begeisterungsfähigkeit, maximale Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein.

Für Lions Head zu arbeiten bedeutet, Informationssicherheit in Verbindung mit Nutzenorientierung und Wirtschaftlichkeit Wirklichkeit werden zu lassen. Hierbei stehen Kundenzufriedenheit und hervorragende Qualität an erster Stelle. Gleichzeitig möchten wir Spaß an der Arbeit haben – mit Kunden und Kollegen – und sind davon überzeugt, dass uns dies gelingt, wenn wir konstruktiv, respektvoll und fair miteinander zusammenarbeiten.

Sowohl in unserem Geschäftsfeld Governance, wie auch im Geschäftsfeld IT-Services streben wir allerhöchste Ziel- und Ergebnisorientierung an. Das ist der Grund, warum wir sehr sorgfältig darauf achten, dass die individuellen Kompetenzprofile stimmen und jeder neue Mitarbeiter auch ins Team passt.

Da wir bei unserer Arbeit sehr davon profitieren, dass das Profil jedes einzelnen unserer Security Manager und Senior Security Manager sowohl von technologischer, als auch von fachlicher und methodischer Kompetenz geprägt ist, haben wir entsprechend hohe Anforderungen an neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

In den hier hinterlegten Stellenprofilen können Sie sehen, welche Positionen derzeit vakant sind. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme.

Sie erreichen uns via E-Mail über: Mail an Lions Head

So erreichen Sie unser Büro in Düsseldorf: +49 (0)211 87 742 0-0

So erreichen Sie unser Büro in Stuttgart: +49 (0)711 45 997 58-0

Weiterführende Informationen erhalten Sie gerne auch persönlich von uns.

Lions Head GmbH
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D-70771 Leinfelden-Echterdingen
Telefon: +49 (0)711 45 997 58-0
Telefax:  +49 (0)711 45 997 58-940

E-Mail: info(at)lions-head.com

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Recruitment
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